JOBHOME CONTACT CENTER

Supervisor (a) de Operações Vendas

São Paulo - SP
Presencial
R$ 3.040,00 (Bruto Mensal)
1 Posição
Efetivo – CLT
Supervisor
Período Integral

🚀 VAGA ABERTA | Supervisor(a) de Call Center – Vendas Ativas

Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) de Call Center com foco em operações de vendas ativas, capaz de liderar, desenvolver e motivar equipes de alta performance.

Esse profissional será responsável por garantir o atingimento de metas comerciais, acompanhar indicadores operacionais e promover um ambiente focado em resultados e excelência no atendimento.

Se você tem perfil de liderança, visão analítica e paixão por vendas, essa oportunidade pode ser para você! 🎯

🎯 Principais Responsabilidades

👥 Supervisionar a equipe de televendas, acompanhando performance e produtividade diária.

📊 Monitorar indicadores operacionais e comerciais, garantindo o alcance das metas estabelecidas.

📈 Definir planos de ação e estratégias de melhoria para aumento de conversão e performance.

🎧 Realizar monitorias de ligações e aplicar feedbacks individuais para desenvolvimento da equipe.

📑 Elaborar relatórios gerenciais com base nos principais KPIs da operação (TMA, conversão, absenteísmo, produtividade, entre outros).

🚀 Identificar oportunidades de melhoria nos processos e nas estratégias de abordagem comercial.

🤝 Atuar em parceria com outras áreas para alinhamento de campanhas, metas e estratégias comerciais.

Requisitos

📌 Experiência comprovada em supervisão de Call Center ativo, preferencialmente em operações de vendas.

👥 Forte habilidade em liderança, gestão de pessoas e desenvolvimento de equipes.

📊 Perfil analítico e orientado a resultados.

💻 Conhecimento em ferramentas de discagem, CRM e pacote Office.

🎓 Ensino superior completo, cursando ou trancado.

🏆 Mínimo de 5 anos de experiência em supervisão de operações de ativo de vendas.

🎁 O que oferecemos

  • 💰 Salário CLT: R$ 3.040,00
  • 🍽️ Vale-alimentação: R$ 30,00 por dia
  • 🏢 Modelo de trabalho Presencial
  • 🚍 Vale-transporte (quando necessário)
  • 🏋️ Wellhub (GymPass)
  • 💻 Notebook fornecido pela empresa
  • 🏥 Assistência médica Amil
  • 🦷 Assistência odontológica Odontoprev (100% gratuita)
  • ❤️ Seguro de vida e auxílio funeral
  • 🎟️ Acesso ao SESC
  • 📈 Plano de carreira
  • 📚 Programa de capacitação e treinamento
  • 🎓 Parcerias educacionais: Senac, Anhembi Morumbi, São Judas Tadeu e Impacta
  • 🌍 Parcerias em idiomas: Open English e World Opportunity
  • 🤝 Benefício de saúde: Clude (Clube de Saúde)
  • 💄 Curso de maquiagem Shantal


Se você busca um ambiente dinâmico, com oportunidades de crescimento e foco em resultados, venha fazer parte do nosso time! 🚀


#LI-Onsite

Requisitos

Estudos
Ensino Superior
Competências
Experiência com operações de vendas
Gestão de Pessoas
Agilidade
Flexibilidade
Criatividade
Excelente comunicação escrita e oratória
Experiência com SDR
Experiência com RA
Experiência com marketplaces
vendas
Venda Ativa

Valorizado

Experiência profissional
Entre 1 e 3 anos

Benefícios

Notebook
Programa de capacitação e treinamento
Plano de carreira
Seguro de vida
Salário Fixo
Aux: Alimentação ou Refeição
Assistência Médica
Assistência Odontológica

Sobre JOBHOME CONTACT CENTER

Somos uma empresa de Outsourcing de Relacionamento com Clientes, pioneira no modelo de trabalho home office e híbrido no Brasil. Desde 2017, atuamos com Customer Services, agregando inteligência operacional, tecnologia e inovação aos processos de relacionamento com clientes.

Especialista em Sucesso do Cliente, a JobHome contribuiu para a transformação do modelo tradicional de Call Center no país, estruturando operações remotas sustentadas por tecnologia, capacitação contínua e uma cultura organizacional alinhada às novas demandas do mercado.

Nossa motivação diária é atender os clientes dos nossos clientes com eficiência, proporcionando uma experiência positiva e resolutiva. Buscamos conduzir cada interação com agilidade, qualidade e foco em resultados.

Nosso propósito
• Eficiência operacional
• Redução de custos
• Felicidade
• Agilidade
• Resultados

Nosso diferencial
Valorizamos uma cultura organizacional sólida, plural e orientada ao bem-estar das pessoas, oferecendo recursos, ambientes adequados e flexibilidade por meio do modelo de trabalho home office e híbrido, promovendo desenvolvimento profissional e qualidade de vida.

• Comunicação estratégica
• Gestão por resultados
• Treinamento e reciclagem contínuos
• Plano de carreira e benefícios
• Modelo de trabalho home office e híbrido.